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台灣公民團體質疑政府陸資創造就業不符事實

  • 張永泰 台北

台灣公民團體就陸資投資台企裁員召開記者會 (張永泰攝)

台灣公民團體就陸資投資台企裁員召開記者會 (張永泰攝)

台灣公民團體“反黑箱服貿民主陣線”星期三召開記者會表示,政府指稱開放中國大陸資金投資台灣之後帶來了許多的工作機會,但是事實並非如此。

*減少台人就業機會*

民主陣線召集人賴中強律師表示,分析之後發現,經濟部投審會核准的10個陸資投資金額最高的案例,創造出的工作機會卻低於裁員的人數。

他說:“我們發現10大投資案裡有兩件,不僅沒有增加國人的就業機會,而且是裁員,是減少國人的就業機會。”

賴中強指出,陸資來台,除了3家銀行僱用了49個人之外,其他的投資案要不是沒有僱用新的員工,不然就是併購台灣企業之後接著裁員。

台灣總統馬英九上個月出席一項公開場合時表示,開放陸資以來,赴台陸資接近8億美元,大陸來台高階幹部200多人,僱用台灣員工6771人。

*最終結果犧牲勞工*

與會的台灣勞工陣線主任洪敬舒表示,馬政府一再強調,陸資來台創造了就業機會,但是這些資金是否真的有心在台灣發展令人質疑。

他說:“因為歷來我們可以看到,包括本土企業的併購,甚至跨國企業的併購,往往最終的結果是勞工都被犧牲。”

洪敬舒還指出,企業併購經常造成裁員,而原本弱勢的勞工,在企業併購、老闆換人之際,更顯得弱勢。

洪敬舒舉例,陸資併購台灣鼎新金屬案,解雇了41位台灣員工,結果引發罷工。此外,陸資設立的環鴻科技收購母公司環隆電器的營運和資產之後,裁掉了上千名台灣員工。

民主陣線要求,經濟部應該追蹤陸資投資事業僱用員工人數的變化,了解是否有陸資併購台灣企業取得關鍵技術、土地之後,接著大量裁員並將生產線外移。

*應納貿易勞工專章*

政治大學法律系教授林佳和表示,為了避免勞工權益因為併購裁員、生產線重組、外移而受到影響,應該在兩岸經貿協議當中納入“貿易與勞工專章”,此外,台灣政府還應該修改企業併購法。

他說:“讓勞工面臨企業併購有真正的協商權,這個協商權不是要求勞工本來就有的法律權利,例如資遣費,而是要一定程度、甚至很大程度的去改變解僱的決定。 ”

林佳和強調,台灣和新西蘭簽署的經濟合作協定,以及中國和新西蘭簽訂的自由貿易協定都有“貿易與勞工專章”,他不明白兩岸簽署的經濟協議為何沒有相關的規範。

林佳和教授還指出,台灣的勞動市場已經非常的惡劣,再加上兩岸的經貿交流,在規模、結構不對等的情況下,如果台灣沒有做好配套,未來的經濟發展非常令人擔心。

台灣總統馬英九日前接見財經專家時指出,陸資來台開拓服務業,也帶來工作機會,台灣民眾不必太過擔心。

馬英九還說,陸資來台,萬一出現什麼狀況,也有緊急諮商條款,在困難的時候解決相關的問題。
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