東京 —
日本外務省今年發表的“海外在留日本人數調查統計”說，到去年10月為止，日本人在海外居留超過3個月以上的“在留”人數創下有統計以來的最高記錄，達到125萬8千多人，但“在留”中國的日本人減少了約一成。
外務省說，去中國留學等長期居留人數減少尤其引人注目，認為這是在日中關係惡化的基礎上，由於空氣污染和食品安全的憂慮所產生的影響。
根據今年公佈的統計數字，日本人在海外人數最多的國家是美國，約佔了三分之一，為41.3萬人，其次是中國，去年約有13.5萬人，接著是澳大利亞、英國等，但人數都不到10萬。
*近而遠之*
長期居留中國的日本人從2009年起出現增加趨勢，但去年的中國數字減少了約1.5萬人。外務省的這一結果沒有引起傳媒和輿論驚訝。事實上，有關日本人不願意到中國留學或拒絕去中國工作的消息去年起不時在日本媒體上出現。 《日本經濟新聞》最近刊登了一篇題為“赴任中國近而遠之、企業煩惱”的詳細報導，說明日本企業在為員工不願被派駐中國或要求盡快調回國而煩惱不已。
日本經濟新聞》的報導提到松下、佳能、朝日啤酒等大企業對派駐中國的日本員工實施的特別福利制度，包括增加津貼、增加休假、定期回國檢查身體等，說明由於中國空氣、水質污染，食品不安全等危機，令派駐中國的日本人生活費用增加。
*增加福利*
報導說，如果派駐中國的日本員工在任期內因病等原因提前調回日本的話，公司就要因搬家等開支平均每戶損失50萬日元（約4800美元）。與此同，增加日本員工的福利，刺激了當地中國員工的反彈，抗議待遇差別。這些狀況都令在中國經營的日本企業苦惱。
日本外務省1984年起開始通過日本駐外大使館等機構每年調查、統計海外日本人數。
